洪漂驛站為來昌就業(yè)創(chuàng)業(yè)青年提供7天免費(fèi)住宿。（受訪者供圖）

全媒體記者 黃祥晟 沈冠楠

年輕人是一座城市的活力之源，是一座城市的未來。

研究機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)顯示，截至5月12日，全國已有24個(gè)省會(huì)城市發(fā)布2024年人口數(shù)據(jù)，其中，南昌以10.22萬人的增量排名第五，是為數(shù)不多人口增量“10萬+”量級的城市。

這幾年，為吸引每年10萬大學(xué)生和技能人才來昌創(chuàng)業(yè)就業(yè)，這座城市以特有的溫暖，為年輕人構(gòu)筑了一個(gè)夢想起航的港灣。

1.0版引才

“一張床”

城市給年輕人的溫暖擁抱

“7天免費(fèi)住宿，幫我節(jié)約了求職成本，也給我提供了緩沖期，安心準(zhǔn)備面試。”井岡山大學(xué)碩士研究生、九江青年羅俊仍記得今年春節(jié)剛過初到南昌的驚喜感，“這座城市接納了我，還給了我一個(gè)溫暖的擁抱。”落腳在位于南昌市疊山路的一家免費(fèi)公寓，他很快參加面試并被順利錄取。離開公寓那一刻，羅俊心中滿是對這座城市的憧憬，期望自己“盡快轉(zhuǎn)正、留在南昌”。

羅俊入住的免費(fèi)公寓來自南昌“洪漂驛站”，這是一個(gè)主要面向非南昌籍、35周歲以下、大專及以上學(xué)歷的來昌就業(yè)創(chuàng)業(yè)青年的支持項(xiàng)目，提供七天免費(fèi)住宿和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等相關(guān)指導(dǎo)服務(wù)。

南昌市青少年發(fā)展基金會(huì)賴詩卉告訴記者，“洪漂驛站”提供單人間住宿、獨(dú)立衛(wèi)浴、安保及七天內(nèi)全免費(fèi)等八項(xiàng)服務(wù)。“符合上述條件的青年人才，只要收到面試通知，或提供具備可行性的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，都可以通過‘昌通碼’小程序申請入住。”

截至目前，南昌已設(shè)立30個(gè)“洪漂驛站”，覆蓋紅谷灘區(qū)、青山湖區(qū)、東湖區(qū)、西湖區(qū)、高新區(qū)等核心區(qū)域，累計(jì)接待來自全國86個(gè)城市、215所高校的2197名申請者。

2.0版留才

“一間房”

城市給求職者的異鄉(xiāng)暖巢

“扎根城市，從一張免費(fèi)的床位開始”，是許多城市攬人標(biāo)配“新人禮包”。南昌是怎么做的？這座聚才、興才、愛才的人文薈萃之城，給出了硬核答案——“升級”。

2023年6月起，南昌推出青年人才來昌免費(fèi)住宿2.0版本，在南昌高新區(qū)、南昌經(jīng)開區(qū)、南昌縣（小藍(lán)經(jīng)開區(qū)）、青山湖高新園區(qū)建成4個(gè)人才驛站點(diǎn)位，為畢業(yè)三年內(nèi)（含畢業(yè)年度）有意愿來昌就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的南昌市以外戶籍（含安義縣、進(jìn)賢縣）高校畢業(yè)生和技校畢業(yè)生提供最長3個(gè)月的免費(fèi)住宿。

相較于“洪漂驛站”，這批人才驛站延長了免費(fèi)住宿時(shí)間，且無須面試邀約就能申請。

服務(wù)上，以南昌高新區(qū)人才驛站為例，除配備基礎(chǔ)生活用品，周邊還配套公共洗衣房、餐飲店、便利店等設(shè)施，讓求職者舒適入住、輕裝上陣。

“沒想到這么細(xì)節(jié)的地方都考慮到了。”日前，江西師范大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院研究生、上饒姑娘萬英英在高新區(qū)人才驛站入住后，不禁贊嘆道，“人才驛站給人一種家的感覺，讓我們放寬心外出闖蕩。”

先“安居”后“樂業(yè)”，“安”的是俊才之心，“樂”的是城市之興。

南昌高新區(qū)組織與人力資源部負(fù)責(zé)人周小平表示，從短期應(yīng)急的“一張床”，到側(cè)重居住體驗(yàn)的“一間房”，本質(zhì)是通過不斷精細(xì)化的服務(wù)，延長人才與城市的黏性，進(jìn)而讓人才找到歸屬感，從“落腳”走向“扎根”。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅高新區(qū)人才驛站點(diǎn)位的152間房，累計(jì)入住超1600人次，已有500多位畢業(yè)生從這里走向了人生中的第一個(gè)就業(yè)崗位，人才留存率超30%。

3.0版安才

“一個(gè)圈”

城市給追夢人的“此心安處”

5月13日上午，南昌高新區(qū)人才驛站對面的就業(yè)之家座無虛席，一場招聘直播正在火熱開展。入口處設(shè)置了信息發(fā)布大屏，定期更新周邊企業(yè)招聘信息。這里同時(shí)是創(chuàng)客空間，為人才驛站的“住戶”提供免費(fèi)的辦公場所。

一旁坐落的高新區(qū)工人文化宮，自習(xí)大廳和圖書館免費(fèi)開放，豐富求職青年的日常生活。

記者了解到，高新區(qū)人才驛站還經(jīng)常組織活動(dòng)，帶領(lǐng)求職青年走進(jìn)企業(yè)和車間，真實(shí)、快速、具體地了解企業(yè)情況。

另一方面，“高新人才碼”微信小程序?qū)⒄衅感畔ⅰ⒎龀终呒俺鲂小⒉惋嫷?0余項(xiàng)服務(wù)全部納入，實(shí)現(xiàn)“一碼走高新”。點(diǎn)位更多、全市覆蓋的“洪漂驛站”則多次舉辦人才聯(lián)歡會(huì)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目路演會(huì)，成為異地追夢人在南昌的第一個(gè)重要“朋友圈”。

以人才驛站為主體，一個(gè)覆蓋人才政策咨詢、就業(yè)對接、創(chuàng)業(yè)孵化、生活需求、社交學(xué)習(xí)等環(huán)節(jié)的“全鏈條”“一站式”服務(wù)圈躍然而出。

如今，人才驛站服務(wù)仍在“加碼”。今年年初，高新區(qū)人才驛站推出了暢達(dá)轄區(qū)重點(diǎn)園區(qū)和企業(yè)的免費(fèi)接駁車。另外，從5月14日起，該站點(diǎn)新增簡歷定制工坊、求職形象煥新、就業(yè)材料規(guī)范三大免費(fèi)服務(wù)。

記者手記

南昌何以成為引才熱土？

2025年初，南昌市統(tǒng)計(jì)局公布了2024年南昌常住人口數(shù)據(jù)：全市常住人口667.04萬人，比上年末增加10.22萬人。人口增量“10萬+”，在全國省會(huì)城市中排名第五……這一搶眼成績引發(fā)熱議。人們驚嘆地發(fā)現(xiàn)，南昌的“狂飆”有跡可循，不止2024年，而是近10年都保持了中高速的人口流入，年均增長超10.7萬人。

另一組令人震撼的數(shù)字來自3月。據(jù)南昌市委人才辦信息，南昌市連續(xù)3年、每年引進(jìn)大學(xué)生和技能人才超過14萬名。一向低調(diào)的南昌，何以逆襲成吸引人才的熱土？

經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、江西省社科院經(jīng)濟(jì)研究所助理研究員劉英指出，這其中，經(jīng)濟(jì)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)支撐當(dāng)然是決定性因素，但不容忽視的是，繼“千方百計(jì)攬才”之后，做好“關(guān)懷備至留才”，正是南昌構(gòu)建可持續(xù)人才生態(tài)的“長效引擎”。

劉英指出，在當(dāng)前產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、制造業(yè)立市的策略下，南昌對高學(xué)歷、高技能人才的需求比以往更迫切，人才驛站、“洪漂驛站”聚焦的不僅是短期住宿問題，更借助精細(xì)化服務(wù)幫助人才更快融入城市，通過社群活動(dòng)、大數(shù)據(jù)推送實(shí)現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)的精準(zhǔn)匹配，有助于構(gòu)建長效的人才生態(tài)。

正如劉英所言，一批本想來南昌“探路”的青年，在體驗(yàn)細(xì)致入微的關(guān)照后，以人才驛站為錨點(diǎn)，聚攏來、育起來，最終選擇留在這個(gè)城市。